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中(zhong)國(guo)(guo)西電(dian)(dian)(dian)集(ji)(ji)(ji)團(tuan)(tuan)(tuan)有限(xian)公司（以下簡稱“中(zhong)國(guo)(guo)西電(dian)(dian)(dian)集(ji)(ji)(ji)團(tuan)(tuan)(tuan)”）成立于1959年7月，是以我國(guo)(guo)“一五(wu)”期(qi)間(jian)156項重點建設工程的(de)(de)4個(ge)項目為基礎形(xing)成的(de)(de)，集(ji)(ji)(ji)科研、開發(fa)、制(zhi)造、貿易(yi)、金融為一體的(de)(de)大型企業集(ji)(ji)(ji)團(tuan)(tuan)(tuan)，隸屬(shu)于中(zhong)國(guo)(guo)電(dian)(dian)(dian)氣(qi)裝備集(ji)(ji)(ji)團(tuan)(tuan)(tuan)有限(xian)公司。歷經(jing)一個(ge)甲子(zi)的(de)(de)拼(pin)搏與發(fa)展，中(zhong)國(guo)(guo)西電(dian)(dian)(dian)集(ji)(ji)(ji)團(tuan)(tuan)(tuan)已經(jing)成為涵蓋中(zhong)壓(ya)、高壓(ya)、超高壓(ya)、特高壓(ya)交直流輸配電(dian)(dian)(dian)設備和其他電(dian)(dian)(dian)工產品的(de)(de)研發(fa)制(zhi)造、實(shi)驗檢測和服務基地。

中(zhong)(zhong)國(guo)西(xi)電電氣股(gu)份(fen)有限公司（以下簡稱(cheng)“中(zhong)(zhong)國(guo)西(xi)電”，股(gu)票代碼(ma)：601179），是(shi)央企中(zhong)(zhong)國(guo)電氣裝(zhuang)備(bei)集團直接控股(gu)的(de)上市公司，是(shi)我國(guo)最(zui)具(ju)規(gui)模的(de)高壓、超高壓及特高壓輸配(pei)電成套設備(bei)研究開發、生(sheng)產制造和試(shi)驗(yan)檢驗(yan)的(de)重要基地，也是(shi)國(guo)內(nei)唯一一家具(ju)有輸配(pei)電一次設備(bei)成套生(sheng)產制造能力的(de)企業(ye)。

一、招聘崗位及職責

所屬企業總法律顧問

崗位職責：

（一）日常非訴訟(song)法律事務

1.負(fu)責(ze)公司風險防范、合規管理(li)、法律工作體系和制度建(jian)設工作；

2.負責(ze)擬定(ding)、審核各類法律文書及合同文件；

3.對公司的重(zhong)大決策(ce)事項提供法(fa)律意見和法(fa)律論證，提供可行性(xing)報告；

4.介入企(qi)業經營活動，參與招投標及重大項目談(tan)判，進行專項風(feng)險(xian)評估，提供法律(lv)意見；

5.組織識別(bie)公司重大法律風險并提出預防措(cuo)施和(he)應急預案；

6.協助企業起草、修訂內(nei)部的(de)規章制度，監督各項法務管理制度的(de)執行；

7.在企業內部進行法(fa)制教育、法(fa)律基礎知(zhi)識培訓；

8.參與公司重(zhong)大(da)事故和危機處置活動，協助有關部門進行善后處理(li)；

9.根據(ju)企業的需要，對(dui)外簽發(fa)律師(shi)函，發(fa)表律師(shi)聲明；

10.為企業的專(zhuan)利權、專(zhuan)有(you)經營權的保護(hu)提供法(fa)律建議。

（二）專項非訴(su)訟法(fa)律(lv)事務

1.接受(shou)委托對(dui)法律(lv)行為和法律(lv)事實出具律(lv)師見證書；

2.為企業設立(li)、股權(quan)轉讓(rang)、增資(zi)減資(zi)、招(zhao)標投標、合并分(fen)立(li)、清算注(zhu)銷、資(zi)產(chan)重組、改制上市(shi)等(deng)法律(lv)事務提(ti)供(gong)服(fu)務；

（三）代理(li)訴訟仲(zhong)裁(cai)事(shi)務

1.接受委托，代理民事糾紛的調(diao)解、和解；

2.接(jie)受委托，代理民商事和(he)行(xing)政案件(jian)的訴訟（復議）；

3.接受委托，代理民商事、勞動和涉外(wai)案件的仲裁

（四）完成領(ling)導交辦的其他工(gong)作。

二、應聘要求

（一）基本條件：

1.政治素質好，能夠樹牢“四個(ge)意(yi)識”、堅(jian)(jian)定“四個(ge)自信”、堅(jian)(jian)決(jue)做到“兩個(ge)維護(hu)”；

2.具有強烈的創新意(yi)識，開拓進取，敢于負(fu)責(ze)、勇(yong)于擔當、善于作為；勤奮敬業(ye)、真抓實干、工作業(ye)績突(tu)出；

3.具(ju)(ju)有(you)履(lv)行崗位(wei)職責所必須的(de)專業知識(shi)，善于學習和(he)把握市(shi)場機遇(yu)；具(ju)(ju)有(you)較(jiao)強的(de)領導(dao)能力(li)(li)、組(zu)織協調能力(li)(li)、計劃和(he)執行能力(li)(li)；具(ju)(ju)有(you)出色的(de)溝通、談判(pan)能力(li)(li)；具(ju)(ju)備發(fa)展意(yi)識(shi)、市(shi)場意(yi)識(shi)及合作意(yi)識(shi)；具(ju)(ju)有(you)良(liang)好的(de)心理(li)素(su)質，身(shen)體健康，能夠(gou)勝任(ren)應聘崗位(wei)工作要求；

4.具(ju)有良好的(de)職(zhi)業(ye)操守和(he)個人(ren)品(pin)行(xing)，遵紀(ji)守法、無違(wei)法、違(wei)規、違(wei)紀(ji)及其(qi)他(ta)不良記錄。正處于接(jie)受調查或司法程序中的(de)人(ren)員不得參(can)與本(ben)次(ci)應聘。

（二）崗位任職(zhi)要求：

1. 1979年1月1日后出生，特別優秀的可以適(shi)當(dang)放寬(kuan)；

2.具(ju)備全(quan)日制大學本科及(ji)以上學歷，法(fa)學相(xiang)關專業(ye)，留學歸國人(ren)員需取得教(jiao)育(yu)部門相(xiang)關認證。具(ju)有企業(ye)法(fa)律(lv)顧問、法(fa)律(lv)職業(ye)資格證（A）、律(lv)師或法(fa)官執業(ye)資格；

3.具有(you)5年以及(ji)上大型企業涉外法(fa)務(wu)工作經驗；

4.具(ju)備(bei)全面的(de)(de)法(fa)律知識，熟練的(de)(de)法(fa)律事務操作，熟悉招投標、工程合同等專(zhuan)業領域(yu)相關知識，對國家(jia)政策有詳細研究(jiu)；對企業內控管(guan)理體系的(de)(de)建立與(yu)維護(hu)有深入的(de)(de)了解；

5.具備較(jiao)強的溝(gou)通(tong)能(neng)力(li)和(he)專業能(neng)力(li)，嚴謹(jin)高效，有獨(du)立、靈(ling)活處理問(wen)題的能(neng)力(li)；

6.可以(yi)適應高強(qiang)(qiang)度的工作環境，抗壓(ya)性強(qiang)(qiang)。

三、報名要求

1.報名(ming)截止時間：2024年6月21日(ri)中(zhong)午12:00。

2.報(bao)(bao)名(ming)(ming)方式：應(ying)聘(pin)(pin)(pin)者登錄中國西(xi)電集團(tuan)官網（cdtctc.cn），“信(xin)(xin)息公開(kai)”欄目下“加入我(wo)們(men)”查看“最新(xin)招(zhao)聘(pin)(pin)(pin)”公告，下載《公開(kai)招(zhao)聘(pin)(pin)(pin)報(bao)(bao)名(ming)(ming)表》、《面(mian)向社(she)會招(zhao)聘(pin)(pin)(pin)高級管理人員信(xin)(xin)息統計表》，填寫完(wan)整(zheng)后按照“崗(gang)位(wei)名(ming)(ming)稱(cheng)-姓名(ming)(ming)”格(ge)式命名(ming)(ming)，以附件(jian)形式（簽(qian)字(zi)掃描件(jian)及WORD版）發(fa)送至(zhi)電子郵箱[email protected]，郵件(jian)主(zhu)題(ti)與報(bao)(bao)名(ming)(ming)表名(ming)(ming)稱(cheng)保持一致，未按照要求報(bao)(bao)名(ming)(ming)者視為無效報(bao)(bao)名(ming)(ming)。

報名(ming)時(shi)應(ying)同時(shi)提(ti)供以下資料電(dian)子(zi)版進行審核：

（1）《教育(yu)部學歷(li)電(dian)子注冊備案表》學信網下載；

（2）學(xue)(xue)歷、學(xue)(xue)位證書(shu)電子(zi)版，如國（境）外高(gao)校畢業生須提供教(jiao)育(yu)部留學(xue)(xue)服務中心的學(xue)(xue)歷學(xue)(xue)位認證書(shu)；

（3）身份(fen)證及(ji)其(qi)他資(zi)質資(zi)格、榮譽證書；

（4）其它能說明(ming)應聘崗(gang)位工(gong)作經歷(li)、專(zhuan)業職稱(cheng)和業績的(de)證明(ming)材料。

通(tong)過(guo)資格審核的應(ying)聘人員(yuan)，將通(tong)過(guo)短信(xin)或電話方式通(tong)知參加后續環(huan)節。

3.有關要求(qiu)：應聘(pin)者應對提(ti)交材料的真實性負(fu)責，凡弄虛作假者，一(yi)經(jing)發現，取消本次招聘(pin)應聘(pin)資格(ge)。

四、咨詢方式

聯(lian)(lian)系人：李(li)老師 聯(lian)(lian)系電(dian)話(hua)：

（周一至周五上午(wu)9:00-12:00；下午(wu)14:00-17:00）